东风汽车公司技校校长熊小平，赶紧给老娘发工资（转载）

我叫刘彦红，在东风汽车公司（国企，世界500强企业）技师学院院长（原名：东风汽车公司高级技工学校）六一厂从事门卫兼任车间保洁工作12年有余（见“临时用工协议”和“工作情况证明”）。今年6月，学校以内勤全部外包给十堰源资源劳务公司为名，单方面与我解除了劳动合同，我遭到强行辞退。开始时，只是觉得有点冤枉，心里很不舒服。可是，当咨询律师后，才知道，学校已涉嫌严重侵害了我的各项合法权益。

一是，我全年365天无休，每天上班24小时，已连续12年零2个月，按照相关规定，学校应当补发加班费，以及公休日、节假日工资共523091元；二是，我的工资一直低于当地最低工资标准，按照每年的最低工资标准计算，学校应当给我补发工资10010元；三是，一直没有为我缴纳五险一金，学校应缴的部分应补偿给我，计40282.2元；四是，按照劳动法、合同法等相关规定，连续工作超过10年的，因未签无固定期劳动合同，学校应支付给我，从2013年6月份起超10年部分工资双倍赔偿金57940元；五是，违法解除劳动关系的，学校应二倍向我支付赔偿金24480元。也就是说，如果学校想一次性算清，就应向我支付工资及赔偿款，共计655803.9元（具体明细见附表）。


可是，想要拿出自己应得的，或想要维护自己的合法利益，可不是一件容易的事。我先后10次找学校讨要说法，学校一直不管不问。后来我找到劳务公司，公司负责人称，一次性给我8万元了断，被我拒绝；再次找学校，主管领导说，最多给我10万元了断，又被我拒绝。见我仍不“满足”，该领导生气地说，我们学校不缺钱，国家一年拨给我们学校1000多万。你个人没有什么背景，打官司肯定也打不赢我们东风公司。即使打赢了官司，多拿的钱也是给律师做了贡献，还不如我们给你多少拿多少，不要再折腾了。

我不服，找东风公司劳动监察大队解决，监察大队让我找十堰劳动局仲裁，仲裁又说属于监察大队应当解决的事。就这样，我像个皮球被踢来踢去。到现在我也不知道找谁能解决问题；更不知道谁来为一个普通女工做主。也有“懂行”的朋友提醒我，要不你给东风汽车公司高级技工学校校长熊小平送2万块钱红包，估计校长立即就给你解决了！可是我上有老，下有小，原来每月才900元的工资，远远低于十堰市最低工资标准，即使不吃不喝也要攒2年才能凑齐这2万元！看来这条路走不通，

期间，我也想过要打官司，通过法律途径解决。可是，由于生活本来就很艰难，根本拿不出多余的钱来付律 师费和立 案费。一个普通的农村妇女，我上有老下有小，工资本来就不高，养家都很吃力（上面有四个老人需要赡 养，其中两个老人常年卧病在床还需要照顾，每月房 贷要缴纳2400元，儿子工资也不高才2000元左右，老公常年在外地干苦力），现在倒好，不但家庭重要的经济来源没有了，由于学校及劳务公司的违法行为以及相关部门的不作为，致使我的正常诉求也无法得到解决，致使我该得到和应得的却无法得到。这是个什么世道呀？！还有公理和法律吗？！难道东风公司已成了法外之地？！

叫天天不应，叫地地不灵。在万般无奈和无助之下，只好将自己的遭遇发到网上，求得网友的支持，求得相关领 导的重视。但愿，最终能争取到本该属于我的合法利益，能拿到本该属于我的工资和补 偿。别无他求。

东风汽车公司高级技工学校校长熊小平 ，当你从网络上看完此贴，请拿出百分之百的诚意——赶紧给老娘发工资！如果7天内，我的各项合理合法利益诉求得不到解决，那不排除将来老娘带上一帮女眷，手持千倍放大镜去揪掉你的小鸡鸡儿！后果自负！特此函告！

跪谢！
一个无助的女人：刘彦红
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